Wir suchen
einen Fachplaner (m/w/d), der uns bei der Beratung, Projektierung, Planung, Ausschreibung, Projektüberwachung, Vergabe und beim Projektmanagement von Projekten im Bereich von sicherheitstechnischen Anlagen unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit in Projekten auf sehr hohem Qualitätsniveau mit technischem und/oder strategischem Fokus
- selbständige Bearbeitung und Management von (Teil-) Projekten unterschiedlicher Größe und Komplexität
- Analyse von vorhandenen technischen Einrichtungen beim Kunden
- Durchführung von Workshops
- Ausarbeitung technischer Konzepte für komplexe Lösungsszenarien
- Erstellung von Empfehlungen und Leistungsverzeichnissen
- Auswerten von Angeboten
- Projektplanung und Vorbereitung von Implementierungen
- Überwachung der Leistungen und der Dokumentation
Ihr Profil
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium (Diplomingenieur, Bachelor oder Master) bzw. einen staatlich anerkannten Technikerabschluss (wünschenswert in Elektrotechnik, Sicherheitstechnik oder Nachrichtentechnik) oder Sie sind Handwerksmeister in einem fachbezogenen Beruf und besitzen fundiertes Fachwissen
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sie reagieren flexibel auf Veränderungen und Weiterentwicklungen
- Sie sind in der Lage, selbstständig Konzepte und Dokumentationen zu verfassen und verfügen über Organisationstalent und eine hohe Leistungsbereitschaft
- seriöses und überzeugendes Auftreten und einen sicheren, gewandten als auch kompetenten Umgang mit Kunden
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten inkl. einer ausgeprägten Kontakt- und Argumentationsstärke
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Führerschein (mind. PKW)
- sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office und vorteilhaft sind Kenntnisse in AVA- und CAD-Programmen)
- von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Planung nach den Leistungsphasen der HOAI
Wir bieten Ihnen
Mitarbeit in einem spannenden technischen Umfeld bei abwechslungsreichen Projekten und Auftraggebern
flache Hierarchien in einem tollen Team
flexible Arbeitszeiten
regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
Teamgeist und offene Kommunikationskultur
Arbeit mit neuesten Technologien und Methoden
attraktive, leistungsgerechte Vergütung plus Firmenwagen zur Privatnutzung
Bewerbungsverfahren
Schritt 1
Eingang Ihrer Bewerbung
+ anschließende Eingangsbestätigung
Schritt 2
Sichtung und Bewertung Ihrer Bewerbung
Schritt 3
Einladung zur einem persönlichen Kennenlerngespräch innerhalb von zwei Wochen
Schritt 4
Zusendung eines Vertragsangebotes an Sie innerhalb von einer Woche
Schritt 5
Willkommen bei DIEP
Ihnen fehlt noch eine wichtige Information?
Dann kontaktieren Sie mich gern über eine der hier aufgeführten Kontaktmöglichkeiten.
Sarah Lötzsch
Ansprechpartnerin Personal
jobs@diep-ingenieure.de
+49 (351) 47936122